La ville de Vétraz-Monthoux recrute…

 

  • Animateur Responsable de Site Périscolaire 

En collaboration avec le responsable du service animation, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique concernant l’accueil des enfants.
Vous Organisez, animez et coordonnez les activités qui en découlent sur les temps périscolaires, la pause méridienne et l’ALSH.
Vous Dirigez et coordonnez en équipe de direction les temps ALSH.
Poste à pourvoir le : 26/08/2024
Date limite de candidature : 20/07/2024
Type d’emploi : Emploi permanent – vacance d’emploi – Cat. C

En savoir plus

 

 

  • Coordinateur Opérationnel Enfance-Jeunesse

Placé(e) sous l’autorité du responsable du service Enfance-Jeunesse-Education (EJE), le coordonnateur ou la coordonnatrice opérationnel(le) enfance aura notamment pour missions :
– Construire, coordonner et proposer un projet éducatif et pédagogique concernant l’accueil des enfants de 3 à 17 ans.
– Organiser et coordonner la mise en place d’actions et de programmes d’activités dans le cadre du projet pédagogique.
– Manager l’équipe d’animation et d’ATSEM
Poste à pourvoir le : 28/08/2024
Date limite de candidature : 11/07/2024
Type d’emploi : Emploi permanent – vacance d’emploi – Cat. B

En savoir plus

 

 

  • Assistant éducatif petite enfance

Sous la responsabilité de la Directrice de la Crèche et en collaboration avec les auxiliaires :
Vous assurez un rôle psychoaffectif, moteur et intellectuel auprès des enfants sans discrimination et préférence. Vous donnez des soins propres et spécifiques à chaque enfant (changes, repas, sommeil.) Vous assurez l’entretien et l’hygiène des différents espaces de la structure en cas de besoin.
Poste à pourvoir le : 19/08/2024
Date limite de candidature : 24/07/2024
Type d’emploi : Emploi permanent – vacance d’emploi – Cat. C

En savoir plus

 

 

  • Assistant informatique

Sous l’autorité du responsable Informatique vous assurez la gestion courante de l’exploitation dans le respect des plannings et de la qualité attendue.
Vous surveillez le fonctionnement des équipements informatiques et de téléphonie, assurez la mise en œuvre de la stratégie définie en matière de système d’information et l’interopérabilité. Vous accompagnez également la mise en place de l’ensemble des projets d’informatisation de la collectivité.
Poste à pourvoir le : 26/08/2024
Date limite de candidature : 03/08/2024
Type d’emploi : Emploi permanent – vacance d’emploi – Cat. C

En savoir plus

 

 

  • Agent de Surveillance de la Voie Publique

Placé sous l’autorité de Chef de service de la Police Municipale, l’ASVP assure des missions administratives et judiciaires
Poste à pourvoir le : 02/09/2024
Date limite de candidature : 03/08/2024
Type d’emploi : Emploi permanent – vacance d’emploi – Cat. C

En savoir plus

Procédure de recrutement

 

Pour déposer votre candidature, il convient d’adresser une lettre de motivation accompagnée d’un CV sous la référence de l’offre, à :

Monsieur le Maire – MAIRIE DE VETRAZ-MONTHOUX
Service des Ressources Humaines
2 chemin des Erables
Tél. : 04 50 49 94 96
Mail : rh@vetrazmonthoux.fr

 

Télécharger la procédure de recrutement : 
procedure_de_recrutement_sur_emploi_permanent

Vous recherchez un stage ou un contrat d’apprentissage

Vous avez, en outre, la possibilité, si vous êtes collégien, lycéen, étudiant ou en formation professionnelle, d’effectuer des stages non rémunérés de courte ou de longue durée au sein des services municipaux ou d’être embauchés dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.

Stages rémunérés ou non rémunérés

Vous souhaitez effectuer ce stage au sein des services de la ville dans le cadre de votre scolarité ou formation professionnelle.

 

Vous pouvez adresser une demande manuscrite avec CV à :

Monsieur le Maire – MAIRIE DE VETRAZ-MONTHOUX
Service des Ressources Humaines
2 chemin des Erables
Tél. : 04 50 49 94 96
Mail : rh@vetrazmonthoux.fr

 

Vous devez indiquer dans votre lettre :

  • La formation que vous suivez, ainsi que l’organisme (coordonnées de l’organisme),
  • L’objectif de votre stage (observation, découverte, professionnel, application pratique de l’enseignement donné …)
  • La durée et la période de votre stage
  • Le(s) domaine(s) ou secteur(s) d’activité(s) qui vous intéresse(nt) .

 

Ces précisions nous permettront d’instruire au mieux votre demande.

Votre demande de stage doit nous parvenir impérativement au moins un mois avant le début du stage.

Si les services de la ville peuvent vous accueillir aux dates souhaitées, vous en serez informé par courrier. Dans le cas contraire, un courrier vous sera également adressé.

Dans le cas d’une réponse favorable, une convention de stage doit nous parvenir en trois exemplaires au minimum 8 jours avant le début du stage. Cette convention est indispensable.

 

 

Contrats d’apprentissage 

La ville offre également quelques postes d’apprentis (jeunes de 16 à 25 ans), selon les places disponibles chaque année (sachant que certains apprentissages se préparent sur plusieurs années).

  • Service Animation :  BPJEPS, BAPAAT…
  • Centre de la Petite enfance : auxiliaire de puériculture, éducateur(trice) de jeunes enfants
  • Service Espaces Verts : jardins, serres

Nota Bene : dans un cadre d’alternance, les collectivités ne peuvent offrir que des contrats d’apprentissage en liaison avec les écoles préparant à ce type de formation (contrat de professionnalisation ou de tout autre type ne sont pas possibles dans une collectivité).

Le contrat d’apprentissage (contrat de travail de droit privé) est conclu pour la durée du diplôme préparé, généralement deux ans, mais sa durée peut varier de 6 mois à 4 ans (4 ans : personne en situation de handicap).

Pour déposer votre candidature, vous pouvez adresser une demande manuscrite avec CV à :

Monsieur le Maire – MAIRIE DE VETRAZ-MONTHOUX
Service des Ressources Humaines
2 chemin des Erables
Tél. : 04 50 49 94 96
Mail : rh@vetrazmonthoux.fr

 

Vous devez indiquer dans votre lettre :

  • la formation que vous allez suivre, avec quelle école (coordonnées de l’école)
  • la durée de votre formation (avec date de démarrage)
  • le type de poste que vous recherchez (éventuellement le Service).

Vous recherchez un job d’été au sein de la commune de Vétraz-Monthoux

La ville embauche chaque été (juillet/août) des jeunes majeurs en recherche d’un job saisonnier afin de travailler dans les différents services de la ville :

  • Service Espaces Publics (entretien Espaces Verts, Serres municipales, propreté urbaine..)
  • Service Entretien ménager et/ou Bâtiments (ménage, déménagement matériel)
  • Service Animation
  • Service Administratif

Si vous êtes intéressé(e) et majeur, il convient de faire une lettre de motivation, avant fin avril de l’année concernée, précisant :

  • votre parcours scolaire (diplômes éventuels) et/ou parcours professionnel,
  • quelles sont vos disponibilités réelles,
  • quels sont vos souhaits de périodes pour travailler en Mairie (plutôt mois de juillet ou plutôt mois d’août, ou les 2 mois si cela était possible),
  • quel est le service qui vous intéresserait le plus,
  • quelles sont vos qualités, compétences ou aptitudes professionnelles

et d’adresser ce courrier à :

Monsieur le Maire – MAIRIE DE VETRAZ-MONTHOUX
Service des Ressources Humaines
2 chemin des Erables
Tél. : 04 50 49 94 96
Mail : rh@vetrazmonthoux.fr

Dans la mesure du possible, et selon le nombre de demandes reçues, les services essaieront de prendre en compte les souhaits que vous aurez exprimés.